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Administração

07/02/2014 - PMU divulga resultado de processo seletivo

A Prefeitura Municipal de Uberaba, através da Secretaria de Administração divulga nesta sexta-feira (dia 7), através do Diário Oficial do município “Porta Voz”, a lista dos candidatos aprovados no processo seletivo para a função pública temporária de Operador de Máquinas. Para o cargo, o candidato selecionado que assumir a vaga, vai receber salário de R$724,00, mais ticket alimentação no valor de R$270,00, para carga horária semanal de 40 horas.

A mesma edição do Porta Voz, trás ainda a relação dos candidatos aprovados para a função de estagiários de Educação Física. Este processo foi aberto para atender as demandas do Programa Segundo Tempo. Das 20 vagas ofertadas, apenas 16 serão preenchidas, uma vez que o número de candidatos ficou aquém do esperado. Novo processo seletivo deve ser aberto nos próximos dias com objetivo de preencher as vagas remanescentes. Para desempenhar a função de estagiário, com carga horária de 20 horas, o candidato receberá ajuda de custo no valor de 75% do salário mínimo, mais auxilio transporte no valor aproximado de R$100,00.

Nesta edição, saiu também o resultado final do processo seletivo para a função pública de professor de Educação Física e de Matemática. O resultado do processo seletivo para o cargo de Assistente Social, que já teve duas etapas executadas, a de seleção de currículos e a entrevista concluída, terá divulgação na próxima semana. Para o cargo de Assistente Social, está previsto salário de R$1.536,89, mais ticket alimentação no valor de R$270,00 e plano de saúde, para carga horária de 40 horas semanais.

A diretora de Recursos Humanos da Prefeitura de Uberaba, Adrianne Inês, destaca que muitos candidatos aos processos seletivos têm seus currículos reprovados por não apresentarem documentação necessária exigida para o preenchimento da vaga pleiteada. “É comum recebermos currículos onde o perfil apresentado não se enquadra com a vaga disponibilizada. Cerca de 70% dos candidatos a vagas ofertadas não leem o edital por completo, o que gera uma falsa expectativa de um novo emprego”. Destacou Adrianne, lembrando ainda que é de fundamental importância que o candidato tenha em mente que o currículo é o espelho das atividades desempenhadas e que serão comprovadas com a documentação exigida no edital.

 

Jorn. Kiko Marinelli

 
 
 

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